Lo que empezó como una conversación en internet sobre consejos para entrevistas de trabajo escaló hasta convertirse en un debate generacional sobre si es de mal gusto presentarse con un café helado para hablar con un posible empleador.
La discusión en torno a la bebida con cafeína cobró impulso esta semana en TikTok después que una creadora, que en la plataforma se hace llamar @caitlinrecruiter, compartiera un video en el que dijo que cree que “cuando llegas con un café helado o un latte helado, esa entrevista es solo una parada más en tu lista de recados del día”.
“A mí me parece un poco demasiado informal”, dijo en el video, que publicó el 16 de septiembre.
Caitlin Wehniainen, cuyo perfil indica que tiene 16 años de experiencia en reclutamiento, tiene poco más de 1,000 seguidores en TikTok. Pero en la última semana, su video ha sido recortado y vuelto a circular por decenas de creadores en internet, que se enzarzaron en un acalorado ida y vuelta sobre si ella tiene razón.
@caitlinrecruiter Coffee & interviews … finish it beforehand 😅 ♬ Rain on the Spool – Jazz Rocks Triangle
La división parecía darse principalmente entre usuarios más jóvenes y mayores: el primer grupo sugería que el consejo de Wehniainen “no tiene ningún sentido” y que esa perspectiva es anticuada.
Otros, muchos de los cuales se identificaron como miembros de la Generación X en los comentarios, estuvieron de acuerdo con Wehniainen, escribiendo que “es una locura discutir esto” y diciendo a los candidatos que “se guarden el café helado para cuando de verdad los contraten”.
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Para el lunes, incluso el gigante cafetero Starbucks había tomado partido, aludiendo al debate en una publicación de Instagram que mostraba la imagen de alguien sosteniendo un café helado en una mano y, en la otra, unas gafas de sol y su bolso. “Llegando a la entrevista así”, decía el pie de foto. Mientras tanto, The Coffee Bean and Tea Leaf, otra cadena de café, comentó en el video de Wehniainen: “Los contrataríamos en el acto…”
Ver esta publicación en Instagram Una publicación compartida por Starbucks (@starbucks)
Contactada para comentar el viernes, Wehniainen dijo en un correo electrónico a NBC News que estaba “impactada por lo polarizante que es el tema”.
“Pero me doy cuenta de que el mensaje original se sacó de contexto a medida que crecía la viralidad de la publicación”, escribió. “A medida que el tema se extendía, muchos decidieron opinar con su postura general sobre si llevar o no un café helado a una entrevista es apropiado… También vi a gente dándole demasiadas vueltas, preguntando si da igual café o agua y qué es lo apropiado. Diré que creo que una botella de agua está muy bien para llevar contigo”.
El momento de la conversación coincide con un mercado laboral difícil: los recién graduados universitarios están enfrentando tasas de desempleo más altas que otros grupos de edad, ya que cada vez resulta más complicado conseguir empleos de nivel inicial, informó NBC News el mes pasado. Los empleadores no buscan sumar talento, y las personas empleadas no están cambiándose a nuevos puestos, mientras el auge de la IA sigue amenazando empleos.
Para Esha, creadora de TikTok radicada en Los Ángeles —que prefirió ser identificada solo por su nombre de pila por motivos de privacidad—, las palabras de Wehniainen no podrían estar más lejos de la realidad. Fue una de las muchas personas que opinaron en internet, diciendo a sus más de 81,000 seguidores en TikTok que “la controversia del café helado malinterpreta por completo las entrevistas”.
@iluv_eshaaa Corporate America runs on coffee why are we pretending otherwise ♬ original sound – i luv esha ★
“Pensar en una entrevista de trabajo como una parada en tu día es de lo más normal”, añadió Esha, de 22 años, en una entrevista con NBC News, señalando que ha llevado cafés helados a varias entrevistas y ni se lo ha pensado dos veces.
“La Generación Z ha tenido este cambio en los últimos años: podemos seguir teniendo una vida fuera del trabajo”, dijo Esha. “Entonces, ¿por qué voy a cambiar quién soy? ¿Por qué voy a saltarme mi café del día por esta entrevista?”
